Orientamento e mobilità

Prima dell’avvio del tirocinio è obbligatorio per tutti gli studenti aver completato con esito positivo il corso di formazione generale in materia di salute e sicurezza sul lavoro (la chiave di iscrizione è sicurezza.2023)

www.unical.it/didattica/orientamento/tirocinio/

È necessario essere in possesso dei requisiti indicati nel regolamento didattico dell'a.a. di iscrizione al proprio corso di laurea. 

La durata è strettamente correlata al Piano di Studi previsto da ciascun Corso di Studio.

I TDU si svolgono sotto la supervisione di un Tutor Accademico e, se effettuati presso una struttura esterna, anche da un Tutor Aziendale, designato dal Soggetto Ospitante. Gli obiettivi formativi sono definiti dai Tutor (Aziendale e Universitario) in base all’iter formativo del tirocinante.

Il Tutor Accademico per lo svolgimento del tirocinio è individuato dal/dalla tirocinante fra i docenti del corso di laurea in base agli obiettivi formativi da conseguire. Tale figura non coincide necessariamente con la figura del docente-tutor, assegnato a ogni singolo studente e individuato fra i docenti di ruolo e i ricercatori del corso di studi. 

È importante progettare il proprio TDU con largo anticipo per scegliere accuratamente la sede presso cui recarsi, nonché accedere alla piattaforma TSP 2.0 dedicata alla gestione dei tirocini curriculari con le stesse credenziali di accesso utilizzate per il sistema Esse3 (codice fiscale e password).

La piattaforma gestisce l’intero iter dei tirocini e, in particolare, consente di ricercare un soggetto ospitante (interno all’Unical o azienda/ente esterno) di candidarsi a un’opportunità di tirocinio (se resa già nota sul sistema) oppure di proporre il proprio tirocinio.

Per attivare un tirocinio presso laboratori dell’UniCal con opportunità già resa nota, una volta individuato il docente come tutor accademico ed effettuato il login alla piattaforma tirocini TSP 2.0, è necessario effettuare i seguenti step:

"Ricerca opportunità" > "Cerca per testo": inserire nome docente > cliccare su nome docente > "Candidati a questa opportunità" e quindi attendi riscontro sul sistema da parte del docente e degli uffici di Dipartimento.

Per attivare un tirocinio presso laboratori dell’UniCal con opportunità non resa nota, una volta individuato il docente come tutor accademico ed effettuato il login alla piattaforma tirocini TSP 2.0, è necessario selezionare "Proposta di stage", avendo cura di indicare la carriera collegata al tirocinio e attendere riscontro sul sistema da parte del docente e degli uffici di dipartimento.

Per svolgere untirocinio presso un ente o una azienda presente sulla piattaforma, è indispensabile definire il progetto formativo.

Il progetto verrà prima compilato dall’azienda che dovrà attendere sia l’accettazione dello studente sia quella del Tutor Accademico e il passaggio allo stato "Avviato" da parte dell’Ufficio di Ateneo preposto. Da quel momento sarà possibile svolgere il tirocinio secondo le modalità e i tempi indicati nel Progetto Formativo.

Per svolgere un tirocinio presso un ente o una azienda non presente sulla piattaforma rivolgersi a: Floriana Mantovano 

(0984/492346 - floriana.mantovano@unical.it)

Per ulteriori informazioni:

Guida TSP 2.0_Studenti

• Collaborare con il Tutor Aziendale nella redazione del progetto formativo
• Garantire il rispetto dei contenuti e degli obiettivi previsti dal progetto formativo
• Promuovere il buon andamento del tirocinio attraverso un'azione di monitoraggio del percorso formativo
• Supportare il tirocinante nella fase di stesura della relazione finale
• Compilare il questionario di valutazione sul percorso svolto

• Favorire l’inserimento in azienda del tirocinante;
• Promuovere l’acquisizione delle competenze previste, garantendo al tirocinante la necessaria assistenza e formazione, anche avvalendosi della collaborazione di altri lavoratori e/o settori dell’azienda.
• Accompagnare e supervisionare il percorso formativo del tirocinante, confrontandosi periodicamente con il Tutor Universitario.
• Aggiornare la documentazione relativa al tirocinio (registri, schede, ecc.).
• Esprimere la propria valutazione ai fini del conferimento dei Crediti Formativi Universitari.
• Compilare il questionario di valutazione sul percorso svolto

• Svolgere le attività previste dal progetto formativo e di orientamento, seguendo le indicazioni del Tutor, osservando gli orari e le regole di comportamento concordati e rispettando l’ambiente di lavoro
• Rispettare le norme in materia di igiene, sicurezza e salute sui luoghi di lavoro
• Mantenere la necessaria riservatezza per quanto attiene ai dati, informazioni o conoscenze in merito a processi produttivi e prodotti, acquisiti durante lo svolgimento del tirocinio
• Rispettare i regolamenti interni dell’azienda/ente
• Compilare il foglio delle presenze giornaliere

Lo studente deve compilare sulla piattaforma TSP 2.0: 

1)    Il registro presenze che è possibile aggiornare di volta in volta già a partire dalla data di inizio tirocinio. 
Cliccare su “I miei stage” – “Vedi” (sotto la colonna “Periodi”) – “Registro presenze” (ossia il simbolo del libretto sotto “Azioni”) e procedere alla compilazione. Quando la compilazione sarà terminata, tornare alla pagina “Periodi di stage” e cliccare su “Invia il registro”.

2) Il questionario di valutazione finale, disponibile a partire dal giorno successivo alla data di fine tirocinio. 
Cliccare su “I miei stage” – “Vedi” (sotto la colonna “Valutazione”) – “Questionario valutazione tirocinio a cura dello studente”. Quando la compilazione sarà terminata, cliccare su “Conferma”.

3) La relazione redatta fuori dalla piattaforma. 
Cliccare su “I miei stage” – “Vedi” (sotto la colonna “Allegati”), cliccare sul bottone “+” a destra, inserire titolo e descrizione e caricare il file contenente la relazione.

La relazione finale deve riportare la firma digitale del tutor accademico se il tirocinio si è svolto presso un laboratorio dell’Unical. Nel caso di tirocinio svolto presso una azienda/ente è necessaria la firma di entrambi i tutor (accademico e aziendale).

Ai fini del riconoscimento del tirocinio, è altresì indispensabile che il Tutor della sede ospitante compili il questionario di valutazione sul percorso svolto.

L’Università della Calabria assicura il tirocinante per la responsabilità civile verso terzi presso idonee compagnie assicurative operanti nel settore, nonché garantisce copertura assicurativa contro infortuni e malattie professionali garantita dall’INAIL attraverso la speciale forma della “Gestione per conto dello Stato”:

• Infortuni sul lavoro: pat. N. 1147143455 – la copertura assicurativa contro gli infortuni e le malattie professionali è garantita dall’INAIL attraverso la speciale forma della “gestione per conto dello Stato” (ai sensi del DPR n. 567 del 10.10.96 e DPR156 del 9.4.99, nonché del combinato disposto degli art. 127 e 190 T.U. n.1124/65 e regolamentato dal DM 10.8.1985)
• Infortuni sul lavoro: polizza n. 2009/077/181631365 stipulata con la Compagnia UnipolSai Assicurazioni S.p.A. di Bologna – decorrenza 01/01/2022 – 31/12/2025;
• Responsabilità civile: polizza n. 2009/065/181631381 stipulata con la Compagnia UnipolSai Assicurazioni S.p.A. di Bologna – decorrenza 01/01/2022 – 31/12/2025.

Per attivare di tirocini curriculari presso aziende o enti esterni all’UniCal è indispensabile stipulare specifica convenzione con il DiBEST mediante la piattaforma TSP 2.0, ambiente centralizzato dove gestire l’accreditamento della sede ospitante, la stipula della convenzione e l’avvio dei tirocini.

Si raccomanda alle aziende non ancora convenzionate di indicare sul sistema i propri dati (denominazione azienda, C.F., P.Iva, eventuali ulteriori sedi, i contatti del rappresentate legale e dei tutor interni all’azienda che dovranno avere accesso al sistema) e di allegare la Manifestazione di Interesse. 

Manifestazione di Interesse 

Guida utilizzo TSP 2.0

Per ulteriori informazioni consultare:

www.unical.it/didattica/orientamento/tirocinio/ 

• Linee Guida
• PFI tirocinio
• Dossier Individuale
• Attestazione Risultati
• Manifestazione di Interesse
• Convenzione di Tirocinio